记者第一次采访拓普达钛业有限公司董事长王勇锦是2018年10月，与其说是采访，不如说是聊天，聊聊该企业的发展。
那天，接受记者采访的王勇锦有些拘谨。他在福建当过老师，在德国开过餐饮，人生经历也算丰富。职业从教师到餐饮管理，再从餐饮管理到创立钛加工企业，这个跨越是很大的。短短20分钟的聊天，王勇锦谈了他的过去、现在与未来。为什么离开德国再回到中国？为什么最早选择钛行业径锻？他把一个个问题捋得很清楚，让记者的采访有了着墨点，于是写了专访《拓普达的“国际范”——访宝鸡拓普达钛业有限公司董事长王勇锦》。
也是从那次采访开始，有了记者眼中的王勇锦，在一次次接触中，感觉他是一个很有魅力的人。了解王勇锦这位企业家，梳理他的思想，从中可以感受到拓普达的发展思路。一个企业的发展，顶层思维更重要，而顶层思维的前瞻性与灵魂人物紧密相关。一个企业的灵魂人物自然就是火车头，“火车跑得快全靠车头带”，王勇锦自然是拓普达的“车头”。
王勇锦戴着一副眼镜，今年43岁的他十分儒雅，从业经历很难与餐饮挂上钩，看起来倒像是一个做学问的人。但当记者与王勇锦交流之后，发现他思维敏捷，对大势的判断、对市场的分析有其独到之处。10年前，他放弃德国绿卡回到中国，相信中国力量，相信中国经济的发展，相信中国的明天会更美好。
他回到中国，在选择创业方向时曾经迷茫过，但最终选择了钛行业。王勇锦说，钛是很好的东西，在德国很多产品只要与钛相关，价格就很高，说明这个产业是有潜力的朝阳产业。但如何进入钛行业，是王勇锦面对的又一次选择，因为这之前他知道钛价格高，但对钛性能的认识还是陌生的。后来在朋友的助力分析之下，果断选择了径锻，因为径锻可以弥补宝钛集团与西部超导的空缺。于是，决定上径锻生产线，既可填补两大企业的径锻缺项，又可支撑拓普达的正常生产经营，还可实现资源共享共赢。王勇锦团队开始租赁厂房，拓普达第一位员工赵小宁说，创业那几年真的不容易，王勇锦既是领导者也是生产者。
吃得苦耐得劳，放得下面子，做好每一件事的人，只要机遇来了往往会比别人做得更好、更优秀。每一个成功人士的背后都是一路的艰辛，有着常人所不知的困难。王勇锦说到当年租房创业的艰苦时，虽然他表面镇静，但记者能感受到他当时的艰难。
与王勇锦接触之后，感觉他待人诚恳，对帮助过他的人有情有义，对公司高层、中层及一线员工分工明确又关心到位，让拓普达有“家”的氛围。该企业从当初径锻加工拓展到海洋装备，再到深入兵器领域，都能体现出王勇锦及其团队的足智多谋。
拓普达在格局与视野中拓展未来，王勇锦用儒商品质治企，用情商为企业创造良好的环境，用智商瞻望拓普达发展的方向。他给能人用武之地，不拘一格选人才，不拘一格用人才，这或许就是记者眼中的王勇锦展现的个人情怀与魅力。
